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2015年湖北省自考专科招生简章

发布时间:2019-06-05 13:40:29   浏览:17

办学优势:优势一:时间短,通过率高,专科在读期间可选择专本套读。大大缩短学习周期。优势二:推荐课程,专业课程中部分课程设置为推荐课程,考试成绩由两部份组成,即湖北省统一考试成绩占60%,平时考试成绩40%,可缓解一次性考试的压力。优势三:我中心长期举办自考专科、本科,成人高考,网络教育,教师资格证,研究生等职业与学历教育,当自考课程万一无法完成,可通过其中任一种形式转换学习,最终将有效取得大学专科,大学本科文凭,保证学生学有所成!有考教师证需求而学历不够的学生,可以边提升学历边考取教师证,节约时...

2015年我国将全面推行教师资格全国统考

发布时间:2019-06-05 13:23:11   浏览:817

随着报考人数的不断增多,人们对教师职业素养越发重视,国家出台新的政策法规,据教育部官网消息,中小学生教师资格考试与定期注册制度试点范围将扩大,试点区内,教师资格考试有效期为三年,教师资格证须每五年注册一次。按照规划,2015年我国将全面推行教师资格全国统考,提高教师入职门槛,并打破教师资格终身制,实行定期注册制度。毕业生:再添就业底牌“其实我不是特别想当老师,可家人都认为当老师工作稳定,还有寒暑假。现在工作难找,先考上一个保险。”正在准备教师资格考试的大三学生张娜说,“这就是我最后一张底牌。”和...

2015年我国将全面推行教师资格全国统考_普育吧_自考考试网_人力

发布时间:2019-06-05 13:22:48   浏览:5

随着报考人数的不断增多,人们对教师职业素养越发重视,国家出台新的政策法规,据教育部官网消息,中小学生教师资格考试与定期注册制度试点范围将扩大,试点区内,教师资格考试有效期为三年,教师资格证须每五年注册一次。按照规划,2015年我国将全面推行教师资格全国统考,提高教师入职门槛,并打破教师资格终身制,实行定期注册制度。毕业生:再添就业底牌“其实我不是特别想当老师,可家人都认为当老师工作稳定,还有寒暑假。现在工作难找,先考上一个保险。”正在准备教师资格考试的大三学生张娜说,“这就是我最后一张底牌。”和...

2015年我国将全面推行教师资格全国统考

发布时间:2019-06-05 13:22:22   浏览:0

随着报考人数的不断增多,人们对教师职业素养越发重视,国家出台新的政策法规,据教育部官网消息,中小学生教师资格考试与定期注册制度试点范围将扩大,试点区内,教师资格考试有效期为三年,教师资格证须每五年注册一次。按照规划,2015年我国将全面推行教师资格全国统考,提高教师入职门槛,并打破教师资格终身制,实行定期注册制度。毕业生:再添就业底牌“其实我不是特别想当老师,可家人都认为当老师工作稳定,还有寒暑假。现在工作难找,先考上一个保险。”正在准备教师资格考试的大三学生张娜说,“这就是我最后一张底牌。”和...

自考生就业是难是易

发布时间:2019-06-05 13:18:48   浏览:5

我国的自学考试始于1981年。20多年来,累计报考人数达1亿多人次,已毕业的学生达300多万人。2002年有在籍考生1680多万人,全国平均每万人中就有56人参加自学考试。关于高自考毕业证书获得者的工作待遇,1988年国务院发布的《高等教育自学考试暂行条例》第七章第三十二条这样规定:“非在职人员录用后,与普通高等学校同类毕业生相同;在职人员的工资待遇低于普通高等学校同类毕业生的,从获得毕业证书之日起,按普通高等学校同类毕业生工资标准执行”。那么,为什么有些用人单位会刻意拒绝自考生呢?    对...

华中师范——自考生就业是难是易_普育吧_自考考试网_人力资源师

发布时间:2019-06-05 13:18:31   浏览:5

我国的自学考试始于1981年。20多年来,累计报考人数达1亿多人次,已毕业的学生达300多万人。2002年有在籍考生1680多万人,全国平均每万人中就有56人参加自学考试。关于高自考毕业证书获得者的工作待遇,1988年国务院发布的《高等教育自学考试暂行条例》第七章第三十二条这样规定:“非在职人员录用后,与普通高等学校同类毕业生相同;在职人员的工资待遇低于普通高等学校同类毕业生的,从获得毕业证书之日起,按普通高等学校同类毕业生工资标准执行”。那么,为什么有些用人单位会刻意拒绝自考生呢?    对...

自考生就业是难是易

发布时间:2019-06-05 13:18:10   浏览:5

我国的自学考试始于1981年。20多年来,累计报考人数达1亿多人次,已毕业的学生达300多万人。2002年有在籍考生1680多万人,全国平均每万人中就有56人参加自学考试。关于高自考毕业证书获得者的工作待遇,1988年国务院发布的《高等教育自学考试暂行条例》第七章第三十二条这样规定:“非在职人员录用后,与普通高等学校同类毕业生相同;在职人员的工资待遇低于普通高等学校同类毕业生的,从获得毕业证书之日起,按普通高等学校同类毕业生工资标准执行”。那么,为什么有些用人单位会刻意拒绝自考生呢?  ...

征服自考的黄金法则_普育吧_自考考试网_人力资源师考试网_教师资

发布时间:2019-06-05 12:04:05   浏览:0

到底应该怎样面对自考呢?这是经过很多实践的总结,得出的真理和法则,只要你有足够的毅力坚持其中的一条,你一定就可以超出很多人一大截。一、总结归纳一个适合自己性格以及思维类型的学习方法。 二、独立思考:“不唯书,不唯上,只唯实”  在学习中常常不满足于释疑,而是不断进行质疑,于无疑之处生疑。问题启发,使学习者思考具有方向性,强调用心读书,克服思维的惰性。三、选定并彻底学透一套教材  世界上的自考教材成千上万,但必须选定一套教材,彻底学透它。学透了一套教材之后,再去大量地阅读。四、自我测验。  知识...

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